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社保繳費(fèi)率傳言并不可信
http://www.hdfdf.com  2013/8/6  來(lái)源:紅杰人力人才網(wǎng)  閱讀:8131次
社保繳費(fèi)率傳言并不可信 

——太原紅杰人力資源有限公司

針對(duì)網(wǎng)上傳言的“中國(guó)社保繳費(fèi)全球最高”,專(zhuān)家予以否認(rèn)。人民日?qǐng)?bào)記者得到的數(shù)據(jù)顯示,在173個(gè)國(guó)家或地區(qū)中,中國(guó)社保名義繳費(fèi)率排名13位。
從記者調(diào)查公布的數(shù)據(jù)來(lái)看,此前傳言的“中國(guó)社保繳費(fèi)全球最高”說(shuō)法,確實(shí)并不準(zhǔn)確,也確有澄清的必要。

但同時(shí)恐怕也得承認(rèn),“全球最高”固然并不準(zhǔn)確,但該說(shuō)法委實(shí)也不算錯(cuò)得很離譜。畢竟,“在173個(gè)國(guó)家或地區(qū)中,中國(guó)社保繳費(fèi)率排13位”,仍是一個(gè)相當(dāng)高的數(shù)字。而進(jìn)一步更具體比較,不難發(fā)現(xiàn),一方面,與那些繳費(fèi)率更高的國(guó)家相比,目前我們40%的社保繳費(fèi)率,其實(shí)低不了多少,如意大利40.97%、德國(guó)41.28%、法國(guó)42.58%,相差也就一兩個(gè)百分點(diǎn);而另一方面,與那些繳費(fèi)更低國(guó)家相比,我們倒是確實(shí)高出了不少。如美國(guó)是17.35%、加拿大14.17%,同為“金磚國(guó)家”的俄羅斯30.2%、巴西29%、印度36.11%。

其實(shí),就社保的“社會(huì)保障”本意,從其內(nèi)在的“負(fù)擔(dān)―享受”關(guān)系角度來(lái)看,簡(jiǎn)單孤立地爭(zhēng)論“繳費(fèi)率”孰高孰低、是否“最高”,并無(wú)太大價(jià)值、也并不重要。而真正更有價(jià)值更重要的是,“社保繳費(fèi)率”與其所相對(duì)應(yīng)的保障水平,是否足夠匹配相稱(chēng)?作為體現(xiàn)“負(fù)擔(dān)”程度的“繳費(fèi)率”,與作為衡量“享受”程度的社保待遇之間,是否足夠公平合理、充分體現(xiàn)了權(quán)利與義務(wù)的對(duì)等―――繳費(fèi)率越高,則保障水平越高,反之則越低?

而以此來(lái)衡量考察目前我國(guó)社,F(xiàn)實(shí),不得不承認(rèn),它實(shí)際上并不令人滿(mǎn)意。從“保障水平”來(lái)看,以最為核心的“養(yǎng)老保險(xiǎn)”為例,保障水平總體不高、養(yǎng)老金“替代率”(養(yǎng)老金領(lǐng)取水平與退休前工資收入的比率)明顯偏低,便是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí)。如目前我國(guó)企業(yè)職工的平均養(yǎng)老金替代率只有40%左右,發(fā)達(dá)國(guó)家一般都在50%以上,而像法國(guó)、意大利這樣以“福利”聞名的國(guó)家替代率更是高達(dá)60%、70%以上。中國(guó)社保繳費(fèi)率與法國(guó)、意大利等最高國(guó)家相差無(wú)幾,而相應(yīng)的保障水平卻低位徘徊,誰(shuí)又能說(shuō)這種繳費(fèi)率不算高呢?

另一方面,從“保障公平”來(lái)看,問(wèn)題同樣十分明顯乃至更為扎眼。還以“養(yǎng)老保險(xiǎn)”為例,問(wèn)題突出表現(xiàn)在,在“養(yǎng)老雙軌制”的格局下,公務(wù)員等公職群體游離于統(tǒng)一的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)體系之外,完全不用繳費(fèi),卻反倒能享受2-3倍于需要繳費(fèi)的企業(yè)職工的養(yǎng)老金,替代率高達(dá)80%以上。而進(jìn)一步從城鄉(xiāng)差距角度看,情況也是如此。如新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn),數(shù)據(jù)顯示,2011年新農(nóng);鹬С588億元,實(shí)際領(lǐng)取待遇人數(shù)8525萬(wàn)人。這意味,目前農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)人均年養(yǎng)老金僅為690元,甚至不到2011年全國(guó)農(nóng)民人均純收入6977元的10%。

因此,對(duì)于“社保繳費(fèi)全球最高”之類(lèi)傳言,我們不能僅僅看到它表面的不準(zhǔn)確、滿(mǎn)足于否認(rèn)其不實(shí),也要看到其見(jiàn)證社保水平和公平問(wèn)題的真實(shí)一面,更應(yīng)充分體諒它背后所反映的真實(shí)公眾心理情緒,并盡快通過(guò)推動(dòng)深化社保體制改革,去平撫消弭滋生類(lèi)似傳言的土壤。

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