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晉源區(qū)公開招聘社區(qū)勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)和城鎮(zhèn)低保機(jī)構(gòu)人員公告
http://www.hdfdf.com  2018/11/26  來源:紅杰人力人才網(wǎng)  閱讀:2328次

晉源區(qū)公開招聘社區(qū)勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)和城鎮(zhèn)低保機(jī)構(gòu)人員公告

    為加強(qiáng)我區(qū)社區(qū)勞動(dòng)保障工作站和社區(qū)城鎮(zhèn)居民最低生活保障工作站建設(shè),經(jīng)研究,決定對(duì)社區(qū)勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)和城鎮(zhèn)居民最低生活保障機(jī)構(gòu)空缺人員進(jìn)行公開招聘補(bǔ)員。現(xiàn)就有關(guān)招聘事宜公告如下:

一、招聘條件及范圍

凡本行政轄區(qū)居民戶口,年齡在35周歲以下(1984年1月1日及以后出生),熱愛社區(qū)工作,責(zé)任心強(qiáng),身心健康無殘疾,全日制大專及以上文化程度,持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(原《就業(yè)失業(yè)登記證》)的人員;省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位在晉源區(qū)服務(wù)勞動(dòng)合同期滿經(jīng)考核合格的高校畢業(yè)生不限戶籍。

二、招聘名額

按我區(qū)目前“兩保”缺員情況進(jìn)行補(bǔ)充,共招補(bǔ)錄人員26人。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好社區(qū)勞動(dòng)保障工作站和社區(qū)低保工作站隊(duì)伍建設(shè)工作的通知》(并人社發(fā)[2018]9號(hào))文件,本次招聘考試將拿出70%的崗位用于招聘本轄區(qū)省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位勞動(dòng)合同期滿經(jīng)考核合格的高校畢業(yè)生,即:原則上18個(gè)崗位用于招聘合同期滿考核合格的公崗大學(xué)生,8個(gè)崗位面向社會(huì)招聘。其中:1、合同期滿考核合格的公崗大學(xué)生報(bào)名人數(shù)不足70%的招聘崗位,并入面向社會(huì)招聘的30%的招聘崗位。2、本次招聘按照成績(jī)排名由高到低錄取,考試成績(jī)不及格者不予錄取?荚嚥患案竦墓珝彺髮W(xué)生不予錄取,剩余崗位并入面向社會(huì)招聘的30%的招聘崗位。

三、招聘程序

1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間:2018年11月27日-11月29日

上午9:00-11:30

下午3:00-5:00

報(bào)名地點(diǎn):晉源區(qū)公共就業(yè)和人才交流服務(wù)中心(晉源區(qū)人力資源和社會(huì)保障局新樓)二樓。

2、報(bào)名時(shí)須提交的材料

(1)本人身份證(原件、復(fù)印件);

(2)戶口薄(原件、復(fù)印件);

(3)畢業(yè)證(原件、復(fù)印件);

(4)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或原《就業(yè)失業(yè)登記證》)(原件、復(fù)印件);

(5)1寸近期紅底免冠照片四張;

(6)在晉源區(qū)服務(wù)勞動(dòng)合同期滿經(jīng)考核合格的公崗大學(xué)生需提供合格證書(原件、復(fù)印件)。

3、資格審查

報(bào)名人員要對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組將組織專人對(duì)所有報(bào)名者的攜帶材料逐一進(jìn)行嚴(yán)格的審查,并考查報(bào)名者的語(yǔ)言表達(dá)等能力是否能滿足“兩保”人員的工作要求。

4、考試

考試內(nèi)容為“公共基礎(chǔ)知識(shí)”?荚嚂r(shí)間及地點(diǎn)請(qǐng)關(guān)注“晉源就業(yè)”微信平臺(tái)。成績(jī)公布時(shí)間為筆試結(jié)束后的兩個(gè)工作日內(nèi)。

5、公示

考試成績(jī)公布后,一周內(nèi)如對(duì)公示成績(jī)有異議的,應(yīng)署名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

公示期滿后,沒反應(yīng)問題或有反應(yīng)問題但不影響招聘的,按分?jǐn)?shù)高低和招聘人數(shù)確定體檢名單。

6、體檢

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室將組織入圍人員進(jìn)行體檢,對(duì)達(dá)不到身體要求的將根據(jù)考試成績(jī)排名由高到低遞補(bǔ)。

7、錄用

本次招聘的人員由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組按崗位分配到各社區(qū),各鎮(zhèn)政府(街道辦事處)分別與錄用的社區(qū)“兩!比藛T依法簽訂勞動(dòng)合同(試用期3個(gè)月)。試用期內(nèi)不符合崗位要求者解除勞動(dòng)合同。

8、培訓(xùn)上崗

本著“先培訓(xùn)、后上崗”的原則,社區(qū)勞動(dòng)保障和城鎮(zhèn)低保工作人員須統(tǒng)一參加區(qū)人社、民政部門組織的崗前培訓(xùn),培訓(xùn)合格后上崗。

四、薪資待遇

社區(qū)勞動(dòng)保障和城鎮(zhèn)低保工作人員實(shí)行勞動(dòng)合同制。社區(qū)勞動(dòng)保障和城鎮(zhèn)低保工作人員的工資補(bǔ)貼及社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼資金,由市區(qū)財(cái)政按5:5的比例共同負(fù)擔(dān)。取暖費(fèi)及各項(xiàng)津補(bǔ)貼由區(qū)財(cái)政負(fù)擔(dān)。

本次招聘工作結(jié)束后,在1個(gè)年度內(nèi)如再有“兩!比藛T空缺將不再重新公開考試招聘,將按照此次考試成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、咨詢電話

晉源區(qū)公共就業(yè)和人才交流服務(wù)中心:6592548

義井勞動(dòng)保障所:6082338

羅城勞動(dòng)保障所:6555569

晉源勞動(dòng)保障所:6941928

金勝勞動(dòng)保障所:6323783

晉祠勞動(dòng)保障所:2792313

姚村勞動(dòng)保障所:6988972

晉源區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2018年11月22日




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