晉中市統(tǒng)計(jì)局招聘公告
根據(jù)工作需要,經(jīng)市政府批準(zhǔn),決定采取政府購買公共服務(wù)崗位的方式公開招聘7名市統(tǒng)計(jì)局調(diào)查崗位工作人員,F(xiàn)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則
二、招聘對象
未就業(yè)的全日制普通高等院校大專以上畢業(yè)生。
三、招聘崗位及數(shù)量
統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目7個(gè)崗位。
四、報(bào)名條件
1、經(jīng)濟(jì)管理類及相關(guān)專業(yè),全日制普通高等院校大專以上學(xué)歷(含2018年應(yīng)屆畢業(yè)生);
2、熱愛祖國,熱愛社會(huì)主義,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有較高的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和法制意識(shí),勇于吃苦,公正無私;
3、身體健康,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法違紀(jì)行為;
4、年齡35周歲以下(1983年9月28日以后出生);
五、報(bào)名
本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間:2018年10月2日9:00-3日18:00
2、報(bào)名地點(diǎn):晉中市榆次區(qū)安寧街匯通路口匯通財(cái)富中心6樓
3、提供資料:
(1)本人有效身份證原件及復(fù)印件;
(2)戶口本首頁及本人原件及復(fù)印件。戶口是集體戶的,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,可提供入學(xué)前生源地公安機(jī)關(guān)出具的戶籍遷出證明(證明原件留存)
(3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告1份。
(4)本人近期1寸白底免冠彩照4張。
4、繳費(fèi):
通過報(bào)名資格審查的考生可現(xiàn)場繳費(fèi),考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行考試費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)每人每科50元。未繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄考試。
5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證
通過資格審查并按規(guī)定繳納費(fèi)用的考生,可于2018年
10月5日到晉中市榆次區(qū)安寧街匯通路口匯通財(cái)富中心6樓領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
六、考試、面試、體檢
考試分為筆試和面試,重點(diǎn)測試應(yīng)試人員的基礎(chǔ)理論知識(shí)以及招聘崗位要求的專業(yè)知識(shí)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作能力,最終考試成績由筆試成績的60%和面試成績的40%組成。
(1)筆試
筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(含統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí))和行政能力傾向測試,筆試采取閉卷方式進(jìn)行,計(jì)分采取百分制。考生參考時(shí),攜帶準(zhǔn)考證、身份證。
考試時(shí)間:10月6日9:00-11:00
考試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證
成績查詢:見晉中聯(lián)通人力資源有限公司公眾號。
(2)面試
參加面試人數(shù)為擬聘人數(shù)的3倍,按照筆試成績從高
分到低分順序擇優(yōu)確定參加面試人員。如最后一名筆試成績出現(xiàn)并列情況,一并進(jìn)入面試。
1.面試時(shí)間:10月7日上午8:40前報(bào)到,8:50統(tǒng)一點(diǎn)名,點(diǎn)名未到者取消考試資格,上午9:00正式面試。
2.面試地點(diǎn):2018年10月7日前,在微信公眾號“晉中聯(lián)通人力資源有限公司”予以另行通知。
3、體檢
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《晉中市事業(yè)單位聘用工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》。體檢不合格出現(xiàn)名額空缺時(shí),按成績排序依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用本人自理。
七、考察考核
考察考核主要是對入圍人選的政治思想、道德品質(zhì)、法紀(jì)表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、獎(jiǎng)懲等情況進(jìn)行綜合考察考核,考察考核不合格出現(xiàn)名額空缺時(shí),按筆試加面試最終成績依次遞補(bǔ)。
八、培訓(xùn)
擬招錄人員崗前培訓(xùn)由市統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)一組織,培訓(xùn)的內(nèi)容主要是相關(guān)法律、法規(guī)、政策、職業(yè)道德、工作職責(zé)、基本業(yè)務(wù)知識(shí)、工作紀(jì)律等。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
九、聘用及工資待遇
根據(jù)考試、面試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單(最后一名入圍者如果出現(xiàn)成績相同的,一并聘用),并進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示七個(gè)工作日,無異議的人員,由市人社局通過勞務(wù)派遣公司根據(jù)《勞動(dòng)合同法》與其簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限為三年,試用期1個(gè)月,試用期滿考核合格簽訂勞動(dòng)合同。
合同期內(nèi),局每年對聘用人員的工作能力、工作業(yè)績和工作紀(jì)律等情況進(jìn)行考核,不勝任者予以辭退。
合同期滿,根據(jù)每年的考核情況和本人自愿的原則,經(jīng)雙方同意后可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
聘用人員的月工資按2100.00元計(jì)發(fā),并按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)(含生育保險(xiǎn))、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi),個(gè)人應(yīng)繳部分從工資中代扣代繳。
十、有關(guān)紀(jì)律和要求
1.考生報(bào)名信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的行為,立即取消考試資格或聘用資格,并通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。
2.未盡事宜及臨時(shí)調(diào)整事項(xiàng)詳見微信公眾號“晉中聯(lián)通人力資源有限公司”即時(shí)內(nèi)容更新。
聯(lián) 系 人:李經(jīng)理:18306868880
戴經(jīng)理:18435175258
晉中聯(lián)通人力資源有限公司
二零一八年九月二十八日
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